公务员管理信息系统

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GovBit公务员管理信息系统（PUBSERVMIS）是面向七类政府机关内设人事机构、公务员主管部门的人事干部综合管理专业应用解决方案；是整体综合层次的信息资源整合及核心业务集成的Web应用系统，根据不同客户的需要， 由三个不同层次的版本组成，分别是：政府机关版、人事局版、组织部版。
 
系统产品定位： 
　　2005年4月27日，第十届全国人大常委会第十五次会议审议通过了《中华人民共和国公务员法》，自2006年1月1日起生效实施。 
　　《公务员法》的颁布与实施，是适应发展社会主义市场经济和全面建设小康社会的要求，推进干部人事工作科学化、民主化、法制化的重大举措； 是推进政治体制改革、转变政府职能，改进管理方式，贯彻依法治国战略的重要步骤；是树立和落实可持续科学发展观、构建社会主义和谐社会的具体体现。 《公务员法》的实施,不仅是对国家公务员实行法制化、规范化管理的一项基础性建设,而且也是电子政务建设与发展，开发实现各种支持政府核心业务的信息化应用系统的基础架构之一。 
 
系统概述 
　　以《中华人民共和国公务员法》及相关配套法规为基准，实现整个公务员管理生命周期内的业务功能，包括公务员录用、考核、职务任免、 职务升降、奖励、惩戒、培训、交流与回避、工资福利保险、辞职辞退、退休、申诉控告等一系列公务员管理事务；以国家机关管理及党政干部人事管理专业系统 的元数据信息管理为基础，集数据采集与存储、事务流程管理与预测、业务过程执行与跟踪、基础信息统计与分析，知识发现与

管理、辅助决策支持等功能为一体的集成化应用系统。 
　　实现公务员主管部门的公务员综合管理工作的事务协调； 实现各级政府机关内设人事机构与上级主管部门的公务员管理工作的业务协调； 实现政府机关内设人事机构与各个业务职能部门机构的工作协同； 实现国家机关干部人事管理的科学化、规范化、法制化。 实现公务员管理与国家机关管理的系统集成，为电子政务应用系统的实施奠定架构基础； 实现电子政务系统集成，信息共享，协同工作，科学高效的应用目标。 
 
系统特征 
　　《公务员管理集成系统》是GovBit电子政务信息管理集成系统（GBIMIS）的子系统之一，是电子政务系统集成的重要组成部分。 实现公务员主管部门、各级机关内设人事管理机构、机关各个职能部门事务及业务管理的有机结合。 
　　该系统面向七类国家机关干部人事管理工作的法规、方法及过程，抽象出各级党政机关管理业务需求的共性和特性， 运用人力资源管理信息化技术而开发实现的应用系统及解决方案。以转变政府职能，改进管理方式，提高行政效能为宗旨，以法规为准绳， 快速准确地处理复杂的数据、事务及管理流程，提高工作效率，辅助行政机关管理和公务员管理的科学决策，促进“十一五”期间重要而紧迫的行政体制改革的实施。 
 
系统价值 
业务过程驱动 
事务管理协同 
数据信息共享 
基础架构集成 
法律规范权威 
专业技术标准 
面向政务管理 
辅助决策支持