慧智人力资源系统

HRM人力资源管理

上海慧智人力资源系统（P设计软件

ERCA-HR）遵循个性化、开放性、扩展性三大原则进行开发。由于人力资源管理具有业务繁多、随机等特性，系统采用了多层架构，将显示层，逻辑层与数据层分离，非常适合HR的具体业务。PERCA-HR将人力资源工作者从机械繁重的日常人事管理工作中解脱出来，专注于企业人力资源的战略规划工作。 

PERCA-HR涵盖人力资源管理的各项业务，此外按需增减辅助工具使人力资源管理应用单位更简单轻松的实现管理工具与管理思想的相结合。PERCA-HR汲取了多家企业的应用智慧，以创新的管理方法和易学易用的操作服务于企业人力资源管理活动，使企业管理者能够更为简洁、高效、宏观、准确地把握企业的人力资源信息，从而为经营决策提供可靠帮助。

PERCA-HR基于B/S（或C/S）结构的设计，既可运行于协作管理的网络（Intranet或Internet）环境，又可在单机上操作，真正支持移动办公。