东莞人力资源管理软件

HRM人力资源管理

系统概况:
（1）采用Micrsoft SQL Server2000/2005大型数据库，满足多用户/多账套使用和海量数据管理的需要。 
（2）个性化报表：所有打印报表均可自由设计，满足个性化打印报表的需求。 
（3）多样化报表：每类报表，都提供了多种不同统计角度的报表数据。 
（4）数据提醒：可自定义提醒项目与提醒条件（提醒参数），让您更快捷地获知需要关注的信息。 
（5）无操作系统锁定：可设定用户多长时间未操作系统进行自动锁定，防止用户离开时他人修改数据。 
（6）修改痕迹记录功能：提供人事资料、制单工序等修改和删除记录功能，加强单据、数据的可追溯性。 
（7）按钮级权限：用户权限可精确到单据的新增、修改、删除、审核、重置、查询、预览、打印、单价和可见等。 
（8）数据导入与导出：支持基础数据（如人事资料、工序资料等）从Excel导入系统；所有数据可导出Excel。 
（9）数据管控：众多的数据管控点、个性化参数设定和单据审核功能，满足不同企业的管理需求。 
（10）帮助文档和流程图式导航界面：详细的帮助文档、演示帐套和导航界面，让您轻松、快速熟练操作系统。 
（11）良好的操作性：可最大限度地脱离鼠标，使用键盘操作，包括快捷键等，输入数据效率更高。 
（12）功能强大：比普通软件更精细化更强大的功能，全面解决复杂的人事、考勤、计件和工资计算问题。 

人事管理:
（1）支持二代身份证阅读器:通过第二代身份证阅读器，可直接将身份证的信息包括图片，直接读入到软件，免手工录入;
（2）快速导入员工花名册:可以从EXCEL中快速导入人事资料信息,无需一个一个输入;
（3）按部门规则自动生成员工编号，身份证或者姓名重复系统自动提示；
（4）提供高速快捷的查找功能，例如：工号、姓名、身份证号、职务、进厂日期、等，可以随意组合查询资料。 
（5）能够动态查询每月入厂离厂花名册、生日名单、保险花名册、工龄统计表、人力资源图表分析等，可以随时进行打印。 
（6）员工亲戚关系一目了然,黑名单自动提醒禁止再次入职:
（7）合同资料自动提醒功能: 如:合同到期提醒,试用期提醒,未签合同提醒；
（8）丰富的人事资料管理：多达几十项目的员工基本信息资料和自定义项目，以及工作经历、家庭沈阳app开发

情况资料，便于对员工进行全方位的信息管理。
（9）独创性的附件文档管理：支持员工附件文件（如员工担保书、员工劳动合同、升职降职文件、考评考核文件、调薪文件等各种格式的附件资料）上传。 
（10）人事资料保留完整的员工从进入工厂到离职全过程的历史记录，包括薪资变动、部门变动、职位变动、奖惩情况、培训记录、合同记录、出勤小计等。 

考勤管理:
（1）兼容多家主流品牌型号的ID卡、IC卡和指纹考勤机；支持所有品牌型号考勤机考勤数据导入系统。 
（2）根据员工的打卡，自动识别出员工的出勤班别，不需要手工排班，准确无误；
（3）设定年假条件，可查询统计已休年假天数等；
（4）登记加班人员的加班申请，可控制加班时间是否有效；
（5）忘打卡或者漏打卡的，可以通过手工补卡，也可在漏打卡明细中批量签卡；
（6）在考勤明细表中直接修改员工班别或者确认班别，方便直观；
（7）全面解决异常考勤问题，请假、出差、漏卡签卡、连班（直落）、临时加班和临时休息等；
（8）考勤月报表中的项目(出勤,请假,加班,休息等)可以方便导出EXCEL也可以直接引用到工资项目中；
（9）考勤统计报表有多种格式报表，详细列明员工考勤明细记录，并直观反应在一起，如: 请假，出差，调休，刷卡记录，签卡记录等一目了然，无需多个模块切换；
（10）部门每日流动表中可体现当日各个部门应出勤人数，实出勤人数，请假人数，旷工人数，迟到人数，早退人事，未刷卡人数，新进，辞工，自离等
（11）考勤明细中用指定字体颜色区分考勤异常情况;如:迟到，早退，旷工，请假，出差，未刷卡；
（12）考勤明细和考勤月报中考勤项目(上班时间，加班时间，休息时间，请假时间等)都用户可以自定义公式，既可以显示小时也可以显示天数；

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