胜必威人力资源管理系统

特定时间内个人/部门/公司的出勤数据统计图表，并进行分析比较；自动计算和累计员工的出勤情况，汇总出勤明细及结存报表。

绩效管理

管理人员考核表 
员工定期考核表 
员工定期考绩汇总表 
员工通用项目考核表 
员工自我鉴定表 
绩效考核面谈表

根据考核的历史记录，分析员工及部门业绩的改善情况；从各种不同角度对考核结果进行统计分析。

薪资管理

工资设置 
工资发放

可基于上月数据进行下月薪资计算，只需对变化部分进行调整；提供完善的薪资统计分析功 能，为制定薪资制度与调整薪资结构提供依据。

出差管理

出差申请 
出差汇报 
出差报销

从员工出差申请到出差汇报到财务报销的全方位管理。

培训管理

培训计划 
培训申请 
培训记录

提供培训的全过程管理；可对培训结果进行全面考核；对历史培训情况的查询统计。

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