全国统发工资管理产品

工资管理

2006年公务员法颁布实施后，为了配合国家人事部工资司关于工资新政策的实施。我公司特接受国家人事部委托，开发了全国机关事业单位工资管理系统，目前该系统在全国近百家省市，几万家单位广泛使用。帮助各级人事干部在一周之内完成了工资套改和新增工资的发放工作，受到各单位人事干部的一致好评。 

产品系列

PHLX-机关事业单位工资管理系统2.0 
PHLX-机关事业单位工资管理系统3.0

实现功能

★ 实现新老工资政策的转换，确保工资体制的平稳过渡 
★ 按照国家政策，通过计算机完成日常工资管理业务 
★ 实现全国范围内机关事业单位工资的规范化管理 
★ 国家控制工资的标准，基层单位不能突破国家的标准 
★ 完成工资上报、审核、审批、统发一体化的管理流程 
★ 准确沈阳小程序开发

掌握新工资政策的测算、工资政策整体执行情况 
★ 提供多方位的工资数据的分析与挖掘，自动生成工资年报 
★ 完成系统联动和信息共享

系统特点

★ 支持最新的windows系列的操作系统 
★ 数据库版本兼容SQL2000/2005/2008/MSDE 
★ 一键安装，操作简单 
★ 界面友好，操作简便 
★ 工资项目简洁，一目了然
★ 工资计算速度非常快速，工资结果直接查看
★ 工资计算依据配有详细的文字描述
★ 计算工资一步到位
★ 实现工资预测
★ 可对多单位同时进行不同标准的津补贴计算
★ 工资结果可以手动调整，而不会影响工资计算
★ 津补贴项目的灵活自定制
★ 报表数据的自动统计功能
★ 实现数据共享。

使用单位：中国保险监督管理委员会、新华通讯社、国家人力资源及社会保障部、沈阳联合大学等