个人工作平台
系统概述
管理的本质是组织行为的协同过程,协同效率的高低决定着管理的效率。个人工作平台就是要突破传统的应用系统对“固定团队”和“固定工作流”的要求,将协同的管理行为抽象提炼成“角色、事件、流程、结果”等要素,建立以人为本的角色驱动机制,以流程为导航,“事找人”的工作方式,从提高跨部门、跨地域、动态团队工作效率的角度,进一步实现提升传统管理
系统特点
业务整合
个人工作平台不仅是业务系统的协同应用平台,也是企业信息系统的集中展现。向用户提供了一种选择:在协同平台的基础上,将其他分散的企业业务系统整合起来,软件公司
获得互动、整体的效益。企业的各种业务管理系统,都与协同平台相互连接,通过协同平台作为枢纽,形成一个紧密联系的整体。管理门户
业务的应用场景总是因为不同的工作、不同的人员、不同的职位而有不同的应用方式和关注点。一般软件系统简单的堆砌、罗列给用户增加了无谓的工作量,甚至困扰。个人工作平台通过先进的门户技术,包装不同的业务应用类型,分角色的展现出来。提供个性化配置,以人为单位把应用组合,通过完善的安全控制推向用户,实现信息挖掘,并减少客户熟悉系统的时间和提高工作效率。
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