老板，我不想上班了，我想工作！

时代在转变，我们的事情方式也将要改变！

为什么各人非得呆在办公室里才气事情呢，其他地方也可以啊，只要各人的所有事情结果在某个追踪事情进度的看板里，所有人都能看到，就不会有人想去偷懒，员工也不需要在上下班体面上做作。

有些企业会担忧让员工在家办公未便于治理，但若是你治理欠好你的远程员工，那么就算他坐在你旁边，你也同样治理欠好他的。企业家不应该由于担忧自己治理能力差被公之于众就放弃提高事情效率，节约企业成本的有用措施，相反若是各人一团和气的坐在办公室，效率低下，不出结果，这才是对企业基础性的危险。现代的远程办公就是等同在古代建设开放的办公模式，只不外是“墙”变了而已，同样具有开天辟地的效果。

远程办公最大的优势或许就在于让企业专注结果，清除所有非事情因素滋扰，进一步打破壁垒，同时能雇佣到全球各地更优异的人才。

远程办公或许是“古典”互联网企业很难跨出的一步，由于他们拒绝冒险，不愿意认可这一事情方式可以为企业带来高效率，高结果的刷新，就像人们信赖地球是圆的之前，天下一直是平的一样。

骏马眼前无沟壑，怂人眼前全是坎。

参考泉源：余秋雨《遥远的绝响》；贾森·弗里德《重来2：更为简朴高效的远程事情方式》

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