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新观念OA管理系统

2019-03-24 12:12:58 来源:沈阳软件公司 作者:沈阳软件开发

OA协同办公

系统简介

新观念OA基础管理平台是新观念软件公司推出的面向数字信息时代、面向流程型运营、面向追求经营效率的新一代OA软件管理系统。从以往传统的侧重在行政办公的OA系统不同,将OA从以往的行政办公系统,发展演化为企业的基础管理平台。

新观念OA基础管理平台,强调企业的基础的管理,它是其它业务领域管理的基础。针对企业的不同发展状况,新观念公司推出了标准版、专业版、6A平台版、集团版、整合定制版五个版本,以满足企事业用户的不同需求。

随着信息时代的到来,组织对运营效率的追求正演变成整体竞争力的衡量标准。新观念OA软件系统为企业提升组织的信息沟通效率、运营协作效率和内部管理效率,成为组织提升整体竞争力的必需品。

新观念OA基础管理平台,是企业在信息时代最基础的管理工具设计软件

<a href=http://www.hvihi.com target=_blank class=infotextkey>沈阳<a href=http://www.hvihi.com target=_blank class=infotextkey>软件开发</a></a>,<a href=http://www.hvihi.com target=_blank class=infotextkey>沈阳<a href=http://www.hvihi.com target=_blank class=infotextkey>软件公司</a></a>

与管理平台,本系统以前瞻性的管理思想、强大适用的功能、卓越的性价比,成为当前市场上适用性最好、性价比最高的OA系统之一。

版本特点:

1、标准版:系统的内容覆盖传统OA的行政办公领域、公文与流程领域;是中小企业入门级产品。

2、专业版:

销售型专业版:在标准版的基础上,系统的加入销售管理、客户关系管理的功能模块,符合希望强化业务管理的企业的需求。

人事型专业版;在标准版的基础上,系统的加入人力资源管理的功能模块,符合希望强化人力资源管理的企业的需求。

项目型专业版:在标准版的基础上,系统的加入项目管理领域的功能模块,符合希望强化项目管理领域的企业的需求。

3、6A平台版:整合了标准版的“行政办公平台、流程平台”,以及销售型专业版、项目型专业版、人事型专业版的“业务平台”与“人力平台”,并增加了“个人管理平台”与“BOSS管理平台”,形成了清晰的6个功能强大、逻辑清晰的管理平台。

4、集团版:适合集团多分公司的应用。

5、定制版:在平台版或集团版的基础上,按客户的需求进行二次开发而成。

新观念OA基础管理平台的竞争优势

1、多信息平台的高效沟通:新闻公告、内部邮件、即时消息提醒、电子文档中心、工作交流平台、短信平台等模块,提供企业内部信息交流的多种方式;

2、图形化的流程设计,可设计任意复杂的表单和流程:

采用自定义表单设计:可自定义表单格式,自行按需设计表单格式,工作表单字段权限控制;

“智能表单设计”功能强大:可使用word设计表单与数据格式,也可直接在系统中表单设计;

采用自定义的图形化工作流设计方式:所有参数可自定义配置,支持多分公司、多部门架构;轻松实现不同的业务流程与公文的高效流转;

支持工作流条件分支:工作流可实施条件分支设置,按条件定义来分支;同时支持多人会签操作;

基于工作流的公文流转和业务流程管理:使得业务表单、表单内的数据、流程步骤和权限都可以由用户灵活定制,公文流转支持使用word等附件;

支持电子签章的应用;支持手写签名的应用;

支持流程的短信提醒的运用;彻底将流程管理与短信平台打通;

3、多平台、多功能集成设计,功能丰富易用、性价比极高:

集成了包括行政管理平台、业务管理平台、人力资源管理平台、工作交流平台、个人办公平台、BOSS管理平台等全方位的企业基础管理平台。

整合了内部电子邮件、外部WEB邮件、即时短信息、公告通知、公文流转、客户管理、日程安排、任务安排、工作计划、网络会议、电子文档中心、系统日志等30多个极具价值的功能模块;

集成网络硬盘组件,提供便捷的局域网、广域网按权限分配的文件共享方案,提供给管理者全新的管理工具。

集成短信平台,将手机短信与系统各方面的功能无缝集成。

集成了手机移动OA办公平台,更强调OA的移动办公的特殊价值。

4、系统功能强大、特色模块组件功能强大:

精细化角色权限管理:支持部门分级。角色权限分配可以分配到功能模块级与页面按钮级,如分配到页面的具体操作,如修改,删除等;

在线编辑:支持word,ppt,excel等文档的在线编辑功能,文档在线编辑、编辑文档可同时进入留痕操作;

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