中腾尚信猎头企业信息优化管理解决方案

HRM人力资源治理

前言： 
　　猎头行业在中国尚处于新兴行业，面临的机缘与挑战并存。怎样在市场竞争猛烈的情况下稳步增加，是海内猎头公司的治理团队都面临的战略性问题。为使企业立于不败之地，促进企业高速生长，实现人力资源信息集中有用的治理，许多猎头企业最先钻营使用专业的信息化治理软件提升自身的竞争力。猎头信息化治理软件针对猎头行业特征，联合科学的人力资源治理理念、实践履历和先进的信息化手艺，依托现代化的治理头脑，优化治理猎头企业焦点的数据资源和一样平常办公，通过高效的营业流程治理，实现猎头营业事情流程化的治理目的。 
猎头信息化治理软件解决的问题： 
　　1 ,优化企业焦点的数据资源治理，实现数据资源的实时共享与集中治理 
　　猎头行业是一种资源型行业，资深的猎头企业具有重大的储蓄数据，一是客户数据库，二是人才数据库，即包罗行业企业客户信息与人才信息。产物的无形及操作历程的自力性使得猎头公司的资源经常是掌握在个体的猎头沈阳软件公司手中，企业治理职员无法确切知道客户的情形，客户资源和人才简app开发

历信息容易随着员工变更而流失，对猎头公司的损失无法估算。
　　猎头信息化治理软件可将人才数据信息与其周边信息，如配景观察，沈阳软件公司评价，雇主评价等信息周全记载治理，利便沈阳软件公司准确相识人才周全信息，并将疏散在猎头沈阳软件公司手中的客户资源和人才信息等相关资料统一网络和集成，实现企业内部资源的实时共享，提升数据资源的通报性和承继性，并进一步提升营业流程的反映效率。
　　2,人才简历信息的分类整理，快速搜索到合适的候选人 
　　猎头寻猎的岗位一样平常是企业急需的人才，尤其是客户同时委托多家猎头公司资助他们征采候选人，做竞争式项目的时间速率显得尤为主要，能不能实时、准确地从海量的人才信息库中找到合适的人选是取得市场先机的要害。而当前许多猎头公司的现实情形却是人才信息更新速率慢，甚至很大一部门信息已经失效，人才资源原来就有限，这样带给猎头公司庞大的损失。
　　猎头信息化治理软件对人才信息库治理更系统周全，使差别时期差别途径网络到的人才简历分门别类的储蓄在人才库中，系统每次都可以记载猎头沈阳软件公司与人才的相同内容，准确相识人才周全信息、联系信息，利便企业对人才简历信息举行实时更新与治理，入库的人才简历会随着人才信息的更改而随时更新，保证了人才信息的完整和准确。
　　3,项目全流程的治理监控，增强企业对项目流程的精致化治理
　　一个项目从汇海到完成少则一两个月，多则半年以上，若是猎头公司同时有许多项目在举行，作为项目组成员和企业治理职员怎样举行相同、协调与掌控项目历程就是一个很大的问题。
　　猎头信息化治理软件将项目流程化控制为多人协同治理，举行多人事情分配，将每个项目的推进历程和相关信息都纳入到系统中，所有项目的任何信息都可以通过系统出现，包罗项目卖力人和客户方联系人，项目结款企图摆设与执行的情形等等。项目到场职员可以实时共享项目进度信息，及候选人信息等，快速找到合适的候选人才；企业治理职员也可实时相识项目历程，举行事情历程监控治理，从而实现企业对项目流程的精致化治理。
　　4,远程在线办公，实现企业多地数据共享
　　随着营业的拓展和行业的特点，许多猎头公司都已在多个都会开办分公司或服务处，而差别办公所在的数据资源大多是划分保管在各自的资料库中，还要有专门的员工将各自的事情内容统计到一起，相互间的查询与挪用很是不利便。各部门员工也无法通过企业治理平台实时有用的在线相同，实时掌握企业的信息资源。
　　 猎头信息化治理软件可实现企业员工间周全的猎头信息相同和资源共享，通过即时信息、日程提醒、系统通告等方式相互交流，轻松实现企业员工异地网络化办公，员工可以随时随地登录系统举行操作，实现一体化协同办公的治理平台。
　　5,数据资源的宁静性，确保企业对焦点数据信息宁静的掌控

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